Select Language

Check Application Status
en

Resource Zone

อยู่บนเส้นทางที่ถูกต้อง

Jedediah Harrison Levene, CLU, CFP

Rate 1 Rate 2 Rate 3 Rate 4 Rate 5 0 Ratings Choose a rating
Please Login or Become A Member for additional features

Note: Any content shared is only viewable to MDRT members.

สร้างวาระการประชุมสำหรับกลุ่มศึกษาที่ประสบความสำเร็จ

หลายคนพบว่าผู้มุ่งหวังที่จะเริ่มกลุ่มศึกษาจะรู้สึกกังวล แต่จริง ๆ แล้วไม่จำเป็นต้องเป็นเช่นนั้น หากคุณกำลังประชุม ให้ใช้เวลาในการแชทกับเพื่อนสมาชิกในช่วงเวลาพักและแลกเปลี่ยนความคิด สิ่งเหล่านี้ไม่จำเป็นต้องเป็นข้อมูลเชิงลึกที่ทำให้แผ่นดินไหว เพียงแค่แบ่งปันสิ่งที่ทำงานได้ดีในธุรกิจของคุณและก่อนที่คุณจะรู้ในเรื่องนี้ คุณจะมีกลุ่มศึกษาที่ทำงาน

กลุ่มศึกษาของผมประกอบด้วยสมาชิกสี่คนที่พบกันปีละสองครั้ง ทำตามวาระการประชุมเดียวกันที่วนซ้ำเสมอ สิ่งนี้ประสบความสำเร็จอย่างน่าอัศจรรย์ วาระการประชุมที่เราพัฒนาขึ้นสำหรับการประชุมเหล่านี้เรียบง่ายและมีเพียงไม่กี่รายการ นี่คือตัวอย่าง:

1. โฟกัสในเชิงบวก เราเริ่มต้นโดยให้ทุกคนแบ่งปันสิ่งหนึ่งที่เป็นไปได้ดีในชีวิตส่วนตัวหรืออาชีพของพวกเขา

2. การติดตามเป้าหมาย สมาชิกแบ่งปันเป้าหมายส่วนบุคคลหนึ่งอย่างและเป้าหมายอาชีพอีกหนึ่งอย่างที่พวกเขากำลังทำอยู่ที่กลุ่มสามารถรับผิดชอบได้ สิ่งเหล่านี้อาจเป็นเป้าหมายใด ๆ จะเล็กหรือใหญ่ก็ได้

3. แนวคิดการขายหนึ่งอย่างและแนวคิดการบริหารกิจการหนึ่งอย่าง หนึ่งในนั้นคือเรื่องเร่งด่วน (สองถึงสี่นาที) และอื่น ๆ ที่มีรายละเอียดมากขึ้น (ห้าถึง 10 นาที)

4. การบ้านที่ท้าทาย นี่เป็นความท้าทายที่เราให้ความรับผิดชอบซึ่งกันและกัน เช่น การตีพิมพ์ในนิตยสารอุตสาหกรรมหรือการกระทำสิ่งดีให้กับคนอื่น ๆ รอบตัวโดยไม่บอกตัวตน

5. การสนทนาที่เปิดกว้าง เรามักจะปล่อยชั่วโมงสุดท้ายของการประชุมไว้เพื่อการสนทนาที่เปิดกว้าง เราพูดถึงสิ่งที่เราต้องการและบ่อยครั้งที่พื้นที่นี้ให้ความคิดที่ดีที่สุด

เริ่มต้นกลุ่มศึกษา

หากคุณต้องการเริ่มหรือเป็นสมาชิกของกลุ่มศึกษา ต่อไปนี้เป็นสิ่งที่ควรพิจารณา:

1. ระบุสิ่งที่เหมือนกันเพื่อค้นหาสมาชิกที่มีศักยภาพ สิ่งนี้ต้องใช้เวลาในการผสมผสานระหว่างบุคลิกและลักษณะพิเศษที่สร้างสภาพแวดล้อมที่คุณจะรู้สึกอ่อนแอ การทำความรู้จักซึ่งกันและกันในระดับบุคคลและวิชาชีพเพื่อสร้างความเชื่อมั่นเป็นสิ่งสำคัญ สิ่งนี้ช่วยให้สมาชิกมีความมั่นใจในสภาพแวดล้อมการดูแลของกลุ่มเพื่อให้พวกเขารู้สึกสะดวกสบายในการแบ่งปันการดิ้นรนต่อสู้ ข้อกังวลและความท้าทายของพวกเขา หรือเมื่อพวกเขาให้คำแนะนำหรือเอาใจใส่กับสมาชิกกลุ่มคนอื่น

2. กำหนดว่าภูมิศาสตร์จะส่งผลกระทบต่อกลุ่มของคุณอย่างไร คุณรู้สึกสะดวกสบายในการใช้เทคโนโลยีเพื่อเอาชนะระยะห่างระหว่างสมาชิกหรือไม่ กับกลุ่มการศึกษาของฉัน เราอาศัยอยู่ในสี่รัฐที่แตกต่างกัน แต่เราคิดว่าการผสมผสานของผู้คนมีความสำคัญมากกว่าความสามารถในการพบเจอกันด้วยตนเอง เรามุ่งมั่นที่จะจัดการประชุมทางโทรศัพท์ 90 นาทีทุกเดือนและมาประชุมกันด้วยตนเองสองครั้งต่อปี

3. พัฒนาวัตถุประสงค์ของกลุ่มและกรอบเวลาทำงาน เพื่อให้ประสบความสำเร็จ กลุ่มของคุณจำเป็นต้องมีโครงสร้างและแผนงาน แน่นอนว่า เมื่อเวลาผ่านไป จะต้องมีการปรับวัตถุประสงค์ให้สอดคล้องกับความต้องการของสมาชิกแต่ละคน เราเริ่มต้นด้วยการเขียนแผนธุรกิจ แต่ปีที่แล้วเราเลือกที่จะรวมรูปแบบใหม่ของการพัฒนาตนเอง เรารวมความคิดริเริ่มใหม่ในแต่ละเดือนเพื่อขยายประสบการณ์ของเราและสร้างนิสัยสุขภาพใหม่

4. กำหนดโครงสร้างกลุ่มของคุณและเลือกจุดเริ่มต้นที่คล้ายคลึงกัน เนื่องจากเราทุกคนเริ่มต้นในสภาพแวดล้อมที่แตกต่างกัน เราจึงรู้สึกว่าเป็นเรื่องสำคัญที่จะต้องเริ่มต้นในที่เดียวกันและพูดภาษาเดียวกัน ในขั้นต้น เราตัดสินใจที่จะทำตามกระบวนการสร้างแผนธุรกิจโดยใช้หนังสือของ Jim Horan “แผนธุรกิจแบบหน้าเดียว” สมาชิกกลุ่มของเราหลายคนไม่เคยทำแผนธุรกิจอย่างเป็นทางการมาก่อน การใช้แนวทางของเขาทำให้เราสามารถแบ่งปันประสบการณ์ด้วยกันและพูดภาษาเดียวกันเมื่อพัฒนาส่วนประกอบของแผนงาน

— Kathleen R. Benjamin, CPA, CFP, ทิโมเนียม แมริแลนด์ สมาชิก MDRT 15 ปี

Jedediah Levene เป็นสมาชิก MDRT 10 ปีจาก Orillia ออนแทรีโอ ประเทศแคนาดา
ติดต่อเขาได้ที่
jed.levene@rockwaterwealth.ca

 

{{GetTotalComments()}} Comments

Please Login or Become A Member to add comments